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            平凡工作中的閃光 ——溆浦城北壹號四期工作紀實

              開年以來,德鑫團隊讓人耳目一新的事情是什么?那肯定是溆浦城北壹號四期項目部實行的“優秀表彰卡”制度。

              

              項目部舒遠臘同志提出通過表彰卡的形式,對一些做事認真仔細,對質量、安全、成本等環節有突出表現的工人或管理人員發放獎勵卡片,并在項目部及公司進行通報表揚;獎勵卡可到倉庫兌換等額(20元/30元/50元)生活物資或零食等物品。這一新穎的表彰模式不僅起到了鼓勵的作用,同時也是一種鞭策。目前“優秀表彰卡”已累計頒發近100張。

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              除此之外在項目部每天的早班會上,都會對施工人員進行安全交底及“三交三查”工作,并且施工人員在安全員的帶領下,齊聲高誦“安全第一、我要安全、高空作業、安全帶掛好”安全誓詞。通過這樣的形式鼓舞施工人員的士氣,強化安全意識。副總經理周從兵高度贊揚這一做法,評價其是“真正把‘要我安全’轉變為‘我要安全’的安全理念落實到實處,落實到每位施工作業人員的行動上。在此也希望公司各項目積極響應,安全永遠在路上,為公司基業長青保駕護航?!?/p>

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              城北壹號四期項目部前期面臨著施工場地寬、作業面廣、人員配置不足導致材料周轉率低的問題,項目經理李枝美為了提高材料周轉率,降低項目部生產成本,利用晚上時間組織項目部管理人員打掃場地、整理材料,通過14個晚上的奮戰,大大提高了材料的周轉率,同時為迎接懷化監理的學習參觀活動,打下來良好的基礎。

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              工作的每一項變革都會有碰到阻力,李枝美經理一句“有意見也要搞”,表明了做事的決心。正是因為有這樣的決心及毅力,才讓我們看到了這些平凡工作中的閃光之處。


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